“We houden elkaar gegijzeld”
Er staan grote tekorten aan te komen op de arbeidsmarkt en bedrijfsleven en onderwijs hebben elkaar hard nodig om dit probleem aan te pakken, maar op dit moment wijzen ze vooral naar elkaar. Volgens Doekle Terpstra in een artikel in FD houden onderwijsbestuurders en ondernemers elkaar zelfs 'gegijzeld'.
Werk aan de winkel voor gemeente, inwoners en bedrijven
Wat is een goed werkende aanpak als het gaat om het stimuleren van ondernemerschap in een vergrijzende samenleving?
Werken met leeruitkomsten bij Manager in de zorg en Pabo deeltijd
Hogeschool Leiden doet mee aan een experiment waarbij je ook op een andere manier je diploma kunt halen. Bijvoorbeeld door online leren. Voor een conferentie in april 2019 wordt input gevraagd van werkgevers.
Bedrijven gezocht voor profielwerkstukken Havo
De Leidse aanpak voor Talentontwikkeling zoekt bedrijven die voor HAVO leerlingen een opdracht hebben voor hun profielwerkstuk. Het gaat om de vakken geschiedenis, aardrijkskunde en economie. Voor een goede koppeling wordt er 6 september een markt gehouden.
Opinie: Hoe ver gaat opleiden?
In de Leidse agglomeratie beschikt ruim 40% van de beroepsbevolking over een diploma van hbo, wo of hoger, en geldt daarmee als hoogopgeleid. Het nationale streven is dat op termijn 50% hoogopgeleid is. Die doelstelling roept vaak vragen op. Is het niet te veel? Er zijn toch ook ‘handjes’ nodig? En niet iedereen kan dat scholingsniveau toch bereiken?